Jak odpowiadać na trudne pytania rekrutacyjne?

Jak odpowiadać na trudne pytania rekrutacyjne?

Każde pytanie rekrutacyjne ma, oprócz zdobycia informacji o kandydacie, jeszcze jeden cel – sprawdzić jak radzimy sobie ze stresem i jak reagujemy na zaskoczenie. Dobra wiadomość jest taka, że zestawy pytań rekrutacyjnych, których celem jest wyprowadzenie nas z równowagi są w miarę stałe i można się do nich przygotować.

Koszmary rekrutacji. Kilka słów o sobie.

Koszmary rekrutacji. Kilka słów o sobie.

„Proszę opowiedzieć nam o sobie.”

Jest to jedno z ulubionych pytań zadawanych przez rekruterów. Zawsze tak samo kłopotliwe i frustrujace dla kandydatów. Czasami przybiera formę: „Dlaczego sądzi Pan (i), że jest najlepszym kandydatem na to stanowisko?”
Jak poprawnie odpowiadać na pytania tego typu?